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Il Consiglio di Amministrazione delle Generali ha deliberato
un piano di stock option per i vertici e per i quadri, anche,
di seconda fascia.
Quello
che appare più che discutibile è che potranno
beneficiare dell'incentivo, almeno stando a quanto si legge,
anche il Presidente e gli Amministratori Delegati i cui compensi
già nel bilancio 2006 figuravano i seguenti:
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Nome
e cognome
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Carica
ricoperta
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Compensi
(in euro)
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| Antoine
Bernheim |
Presidente
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4.912.887
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| Sergio
Balbinot |
Amministratore
Delegato
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2.640.187
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| Giovanni
Perissinotto |
Amministratore
Delegato
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2.523.429
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Appare
evidente che i soldi percepiti dai vertici non necessitano
di ulteriori "incentivi" in quanto, trattasi
di somme di assoluto rilievo. Che il Consiglio li abbia inseriti
nel piano (magari con il loro voto a favore), conferma in
qualche misura le annotazioni sulla Corporate Governance mosse
da più parti anche di recente. Gli Amministratori della
Compagnia non gradiscono e non hanno gradito i rilievi. Si
considerano "perfetti" in una forma di narcisismo
del tutto illogica.
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